reklama

Podwyżka w Biedronce. Większa pensja i premia dla pracowników

Opublikowano:
Autor:

Podwyżka w Biedronce. Większa pensja i premia dla pracowników - Zdjęcie główne
Autor: Biuro prasowe sieci Biedronka | Opis: Pracownicy Biedronki dostaną podwyżki!

reklama
Udostępnij na:
Facebook
WiadomościPracownicy sklepów i sieci Biedronka od 2026 roku zarobią więcej. Wzrosną także ich premie. Ile wyniesie podwyżka? Ile zarabia się w Biedronce?
reklama

W 2026 roku wzrośnie płaca minimalna - ta wyniesie 4806 złotych brutto, czyli 3606 zł. Oznacza to również podwyżkę płac w wielu znanych przedsiębiorstwach. Jednym z nich jest Biedronka. 

Podwyżka w Biedronce. Wyższe pensje już od 2026 roku

Biedronka pochwaliła się, że w 2025 roku przeznaczyła prawie 200 mln zł dla pracowników, m.in. na paczki i vouchery. Hitem w sieci były m.in. świąteczne paczki, które otrzymali pracownicy. Teraz z kolei sklep chwali się, że od stycznia 2026 roku jego pracownicy otrzymają podwyżki - te dotyczą zarówno pensji, jak i premii. 

Od teraz w najniższa pensja w Biedronce na cały etat zaczynać się będzie od 5300 zł brutto miesięcznie. Otrzyma ją "sprzedawca-kasjer", który rozpoczyna pracę w sieci. Oczywiście z każdym kolejnym stanowiskiej płaca będzie wyższa.

reklama

Ile zarobią pracownicy Biedronki od stycznia 2026 roku?

  • Sprzedawca-kasjer, rozpoczynający pracę w Biedronce - od 5300 zł do 5650 zł brutto. Wszystkie składowe, takie jak premie mogą przynieść 5800 - 6150 złotych brutto. 
  • Pracownicy, ze stażem powyżej 3 lat - od 5450 zł do 5900 zł brutto, z premiami 5950 - 6400 zł brutto.
  • Początkujący kierownik sklepu - od 7450 zł brutto, a ze zmiennymi nawet 9250 zł brutto.
  • Zastępca kierownika sklepu -  od 5 950 zł brutto do 7050 zł brutto.
  • Magazynier z najmniejszym stażem - 5500 - 5800 zł brutto.
  • Inspektor ds. administracyjno-magazynowych - 6400 - 7000 zł brutto 
"Sieć Biedronka oferuje swoim pracownikom również najlepszy na rynku pakiet wsparcia - ponad 20 programów socjalnych i benefitowych, opartych na 4 filarach: Zdrowie, Rodzina, Edukacja oraz Sport i Rekreacja. Wśród nich znajdują się również kody pozwalające na realizację pakietu badań medycznych, rozszerzonego również o markery nowotworowe, o wartości ponad 600 zł na pracownika" - chwali się Biedronka na stronie internetowej. 

reklama

 

 

reklama
reklama
Udostępnij na:
Facebook
wróć na stronę główną

ZALOGUJ SIĘ

Twoje komentarze będą wyróżnione oraz uzyskasz dostęp do materiałów PREMIUM

e-mail
hasło

Zapomniałeś hasła? ODZYSKAJ JE

reklama
Komentarze (0)

Wysyłając komentarz akceptujesz regulamin serwisu. Zgodnie z art. 24 ust. 1 pkt 3 i 4 ustawy o ochronie danych osobowych, podanie danych jest dobrowolne, Użytkownikowi przysługuje prawo dostępu do treści swoich danych i ich poprawiania. Jak to zrobić dowiesz się w zakładce polityka prywatności.

Wczytywanie komentarzy
reklama
reklama
logo