Lublin: SOR przy ul. Jaczewskiego z powrotem działa w pełni. Dyrekcja i pracownicy zawarli wstępne porozumienie

Szpitalny Oddział Ratunkowy Samodzielnego Publicznego Szpitala Klinicznego Nr 4 przy ul. Jaczewskiego 26 listopada przestał przyjmować pacjentów. Część pracowników wzięło zwolnienia lekarskie, w tym pielęgniarki, ratownicy i lekarze. Z kolei pracownicy z nocnej zmianie, nie mogą wyjść ze szpitala. Powodem był prawdopodobnie brak porozumienia pracowników i dyrekcji szpitala w sprawie wynagrodzeń.

 

Dyrekcja szpitala stwierdziła, że przypuszczalnym motywem może być brak zakwalifikowania SOR do II poziomu zabezpieczenia covidowego przez Ministerstwo Zdrowia, co wiąże się z brakiem tzw. “dodatku covidowego” dla pracowników. Dyrekcja zaproponowała dodatek pieniężny ze środków własnych szpitala za pracę w strefie czerwonej SOR. Pracownicy nie zgodzili się na to rozwiązanie.

 

We wtorek (7 grudnia) poinformowano, że znaczna część personelu Szpitalnego Oddziału Ratunkowego Ratunkowego nie przedłużyła kończących się we wtorek lub w poniedziałek (odpowiednio 7 i 6 grudnia) zwolnień lekarskich i wróciła do pracy. Dzięki temu SOR może funkcjonować w pełnym zakresie.

 

 

- Od dziś do SOR przyjmowane są nie tylko osoby z udarami mózgu, zawałami serca i urazami wielonarządowymi, ale również inni pacjenci wymagający pilnej pomocy medycznej. Obecnie nadal na zwolnieniach przebywa 6 pielęgniarek i 7 ratowników medycznych SOR - mówi nam Alina Pospischil, rzecznik prasowy SPSK Nr 4 w Lublinie.

 

W trakcie poniedziałkowych (6 grudnia) negocjacji wypracowane zostało wstępne porozumienie. W rozmowach uczestniczyła reprezentująca personel SOR przedstawicielka Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Pielęgniarek i Położnych oraz przedstawiciele personelu oddziałów intensywnego nadzoru pacjentów. Mowa o pielęgniarzach Oddziału Neonatologii i Intensywnej Terapii Noworodka (w części dotyczącej Intensywnej Terapii Noworodka), Pododdziału Intensywnej Opieki Kardiologicznej z Ośrodkiem Umiarowień oraz Klinicznego Oddziału Anestezjologii i Intensywnej Terapii (w części dotyczącej Intensywnej Terapii i Klinicznego Oddziału Intensywnej Terapii Kardiochirurgicznej). - Decyzją dyrekcji dodatek stały do pensji obejmie pracowników wszystkich wymienionych oddziałów - dodaje rzeczniczka SPSK Nr 4 Lublinie.

 

We wcześniejszych dniach doszło do kompromisu w sprawie pozostałych dwóch postulatów. Chodzi o dodatek za każdą godzinę pracy z pacjentem zakażonym SARS-CoV-2 oraz nową organizację SOR.